SALARIÉ
SOS Management !
Vous êtes perdu·e dans la jungle du management ?
Vous avez une problématique de management ou une situation conflictuelle, avec votre manager ? vos managés ? Parlons-en et trouvons des pistes pour améliorer la situation, en toute confidentialité !
Vous voulez :
- Comprendre le management ?
- Développer votre posture ?
- Renouer avec le plaisir au travail ?
Échangeons pour que je vous donne des clés de management et de compréhension, et vous permettre de prendre de la hauteur sur votre situation.
Soit en formule « one shot », soit un accompagnement régulier pour coconstruire votre stratégie managériale.
SOS ! J’ai besoin d’aide
Le principe :
- Une matinée par semaine dédiée aux rendez-vous SOS Management
- La confidentialité de l’échange est garantie.
- Vous prenez rdv en ligne par téléphone ou en visio, c’est vous qui choisissez.
- Le premier rendez-vous est gratuit, et si vous en souhaitez d’autres, les suivants sont facturés 80 €/heure.
Manager autrement
Communication
Transparence
Reconnaissance
Écoute active et feedback constructif pour résoudre simultanément ces 3 sujets. Un manager bien accompagné communique mieux, reconnaît plus, et crée la confiance qui retient et développe les talents.
Organiser durablement
Charge de travail
Équilibre
Formation
La surcharge souvent évoquée est un symptôme d’organisation. Auditer la charge par équipe, former les managers à prioriser et déléguer, investir dans la montée en compétences : ce sont des leviers concrets à portée de main. Chaque euro investi ici évite plusieurs en coûts de remplacement et d’absentéisme.
Donner du sens
RSE
Impact local
Inclusion
Sensibles à l’impact ? Pour contribuer à un projet qui nous motive et qui a du sens, on a besoin d’intégrer la RSE dans les missions du quotidien. Et transformer un sujet perçu parfois comme annexe en levier d’engagement durable. La diversité et l’impact local sont des accélérateurs de cohésion.
Qui suis-je ?
Découvrez mon parcours, ma vision et mon approche du management responsable.
Un peu de patience, je me dévoile bientôt 🙂
Résolvons ensemble votre situation managériale, pas à pas
ÉTAPE 1
Un premier
rendez-vous gratuit
ÉTAPE 2
Désamorçons ensemble et avançons pas à pas
ÉTAPE 3
Ajustons selon vos besoins et nos avancées